Mudanças entre as edições de "A7Pharma:Como cadastrar uma Faixa de Remuneração por Meta?"

Edição das 16h16min de 8 de outubro de 2018

Como cadastrar uma Faixa de Remuneração por Meta?

Acessar o A7Pharma-Retaguarda;
Acessar o menu Venda > Remuneração > Remuneração por Meta > Faixas de Remuneração;
Clicar em Incluir;
Selecionar o Tipo da Faixa de Remuneração;
Preencher o Nome da Faixa de Remuneração;
Em Faixas de Remuneração, clicar em Incluir;
Preencher o campo %Inicial, que será o valor percentual (do total da meta) que o funcionário precisará atingir para começar a ser remunerado dentro dessa faixa;
Preencher o campo %Premiação (ou Bonificação, caso o tipo da faixa seja bonificação) com o valor que será aplicado como remuneração caso o funcionário alcance a %Inicial;
- Exemplo: Deseja-se que o funcionário seja remunerado em 2% (valor calculado em cima da Venda Líquida) caso alcance a partir de 50% da meta, em 5% caso alcance 100% da meta e com 10% se alcançar 150% da meta ou mais. Nesse caso, a configuração da faixa deve ser realizada da seguinte forma:
Clicar em OK;
Incluir as demais Faixas de Remuneração;
Clicar em OK.

Cadastrar uma Faixa de Remuneração para ser utilizada no cadastro de um Plano de Meta de Venda.

Faixa, Remuneração, Plano, Meta, Comissão

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 #* '''Exemplo''': Deseja-se que o funcionário seja remunerado em 2% (valor calculado em cima da Venda Líquida) caso alcance a partir de 50% da meta, em 5% caso alcance 100% da meta e com 10% se alcançar 150% da meta ou mais. Nesse caso, a configuração da faixa deve ser realizada da seguinte forma:
 #* [[Arquivo:Faixa.png|semmoldura|400x400px]]
-#*
 # Clicar em '''OK''';
 # Incluir as demais Faixas de Remuneração;